《金铲铲之战》幽影迭嘉阵容玩法攻略

在金铲铲之战游戏中幽影迭嘉是一套比较冷门的阵容，阵容的成型条件比较困难，因此玩的人并不多，但是阵容强度还是毋庸置疑的。相信很多玩家还不清楚，幽影迭嘉阵容的具体玩法思路是什么。接下来就让小编给大家带来金铲铲之战幽影迭嘉阵容玩法攻略，感兴趣的小伙伴们一起来看看吧。

《金铲铲之战》幽影迭嘉阵容玩法攻略

阵容组成：塞拉斯、蕾欧娜、努努、锤石、亚索、派克、迭嘉（幽影龙转职）

阵容羁绊：6幻镜龙4幽影龙2护卫1龙神

转职推荐：幽影龙纹章 幻境龙纹章

羁绊类型：幽影龙之徽/魂 幻境龙之心/徽/魂

非羁绊：幻象、星界赐福、古代档案、未来视野、复苏之风、百宝袋、小巨人、变形重组器、直接弱点、潘多拉备战席、组件百宝袋

幻象：这个是幻镜龙独有的巨龙圣坛，开局6秒内幻境龙们承受伤害—90%，这个遇到开局高爆发的阵容优势很大。

古代档案：这个有机会开出来幽影龙转职来了一定要拿，实在不行也可以拿幻镜龙纹章。

潘多拉备战席：这个是追三星迭嘉的最好圣坛，7人口就能追，大家想追可以选哦~

复苏之风：这个圣坛可以保证我们前排足够的顶，相当于多了一条命。

直击弱点：对于主C迭嘉来说是平A加技能，所以平A可以减对面的回复很关键。

组件百宝袋：装备比别人多是我们连胜的关键，前期有直接拿。

主C迭嘉：鬼索的狂暴之刃+幽影龙纹章+水银

主坦努努：日炎斗篷+石像鬼石板甲+救赎

副C亚索：巨人杀手+正义之手+泰坦的坚决

装备解析：

主C迭嘉的装备幽影龙一定要有不然发挥不出这套的伤害，其次迭嘉的鬼索的狂暴之刃也一定要有，高攻速加上幻镜龙羁绊伤害拉满，最后补上水银免疫控制安全输出。

主坦努努护甲魔抗属性拉满，此外基本上没人会用这张卡，所以可追三星，日炎斗篷改版之后是立即触发，救赎可以为自己和其他队友减伤回血，最后补个石像鬼石板甲撑属性。

副C亚索：巨人杀手打对面血量超过2200的肉坦很舒服，正义之手保证伤害或者回血，最后泰坦的坚决撑护甲魔抗属性。

这套阵容是成型条件比较苛刻，迭嘉需要幽影龙转职，前中期有幽影龙纹章的情况下可以玩，小嗨是让大家觉得幽影龙纹章不是没用，拿幽影龙纹章也可以玩这套阵容，如果大家想测试，也可以玩，这套也是运营阵容，前中期连胜稳血过度到七八人口，找到主C迭嘉后提升阵容强度即可吃分或者吃鸡，过度简单平滑。

迭嘉幽影纹章加上幻境龙羁绊，比如决斗大师、黎明等强势幻境羁绊强度极高。

备注：7.20版本中永恩遭遇削弱，刚好这套迭嘉可以替代永恩，如果是高分段的玩家不建议强玩，不然迭嘉没有幽影龙纹章容易第八出门，如果对自己的运营能力有信心，在后期的成装选秀有幽影龙纹章也可以拿。

阵容运营：

阵容8人口成型，小嗨建议连胜过度最为平滑，前期用系统给的卡搭配强势打工羁绊，中期小搜提升阵容强度稳血，如果能吃连胜是最好的，最后升8找到迭嘉即可吃分。

开局装备：攻速>腰带。优先做出鬼索的狂暴之刃、日炎斗篷

2阶段：2-1升4人口，2-5升5人口。前期永恩、蕾欧娜、布隆、亚托克斯，2幻镜龙2狂刃战士2护卫过度，这样的好处是努努的肉装给布隆打工，迭嘉的输出装备给永恩打工，有羊刀给永恩即可，5人口补上奥拉夫凑2屠龙，前期不搜卡，如果一费卡停牌了就D一下把三个一费卡D二星就能稳血连胜。

3阶段：3-2升6人口小搜一波如上图所示，除了奥拉夫全员二星即可，留下大概20+、30+金币，遇到赌狗我们可能保不住连胜，连胜断了也别慌正常过度速7就行，过渡期间如果有其他体系卡卡经济可以先不拿，因为我们后面7人口会大搜排的，搜牌以主C迭嘉为主。

4回合：4-1回合升7人口，大搜一波如上图，留下大搞20+金币，搜到一张或者两张迭嘉，压缩和派克是5费卡，七人口不太好搜，我们把之前打工永恩卖了装备给迭嘉换个永恩。

除了迭嘉其他卡二星质量即可，如果其他人质量贼高，4阶段我们可以顶着掉血的压力升8人口，毕竟我们前中期都是稳血过度的，输几回合也无伤大雅。

后期阵容：5-1回合升8人口，再次大搜一波， 把迭嘉搜二星，搜亚索和派克一张都行，从三四阶段开始努努来了一定要拿，努努没人要好追三星，三星强度高，阶段一星亚索也是可以吃装备的，毕竟最强5费卡。

如果搜卡比较胡，努努三星、迭嘉二星，亚索和派克一张，那我们可以选择存钱升9人口，毕竟8人口追二星5费有点太看运气，前提是血量健康，如果没血了就在8人口搜二星亚索和派克。

阵容进阶：

1.迭嘉的幽影龙纹章要求极高，前中期没有建议跑路、

2.如果其他人都不用迭嘉可以考虑8人口追三星。

3.后期散件装备溢出，可以做窃贼手套给派克。

4.迭嘉每回合调整位置避免被对面刺客秒。

5.选秀有幻镜龙纹章或者幽影龙纹章可以拿提升己方幻境、幽影龙羁绊数量。

6.后期有基克的先驱或者能量圣杯也能做提升迭嘉伤害。

以上就是《金铲铲之战》幽影迭嘉阵容玩法攻略的全部内容了，更多手游攻略请关注本网站！